Відповідно до положень статті 1 Закону України «Про пенсійне забезпечення» громадяни України мають право на державне пенсійне забезпечення за віком, по інвалідності, у зв’язку з втратою годувальника та в інших випадках, передбачених цим Законом. Іноземці та особи без громадянства, які проживають в Україні, мають право на пенсію нарівні з громадянами України на умовах, передбачених законодавством або міждержавними угодами.

На жаль, реалізація права на пенсію не завжди буває простою. Часто люди стикаються з численними бюрократичними перешкодами, складними процедурами та юридичними нюансами, які самостійно подолати без ґрунтовних знань законодавства буває вельми проблематично.

Саме тому ми рекомендуємо Вам звернутися до кваліфікованого адвоката з пенсійних питань. Досвідчений юрист не лише допоможе Вам оформити всі необхідні документи та правильно розрахувати розмір пенсії, а й захистить Ваші права та інтереси на всіх етапах цього процесу.

Адвокати  Адвокатського об’єднання «Максимальний захист» надають наступні послуги:

• комплексна консультація з питань призначення / перерахунку пенсії, переходу з одного виду пенсії на пенсію за віком із застосуванням нової середньої заробітної плати по країні за три попередні роки, оформлення та відновлення пенсій переселенців та інших питань;
• юридична перевірка правильності нарахування пенсії;
• юридичний супровід в призначенні пільгових пенсій;
• юридична допомога при переході з одного виду пенсії на інший;
• супровід при призначенні пенсії за віком;
• допомога в отримання пенсії по втраті годувальника;
• юридична допомога у призначенні пенсій для внутрішньо-переміщених осіб (ВПО);
• допомога у відновленні пенсій для внутрішньо-переміщених осіб (ВПО);
• допомога у призначенні пенсії військовослужбовцям;
• юридична допомога у оформленні допомоги по інвалідності та інших соціальних статусах;
• юридичний супровід перерахунку пенсії держслужбовцям;
• отримання документів, довідок у роботодавця, в Пенсійному фонді, архівах, за кордоном;
• підготовка документів та їх подання до органів пенсійного фонду та інших державних органів;
• оскарження відмови в призначенні пенсії в судовому порядку;
• оскарження дій, бездіяльності та рішень органів Пенсійного фонду в судовому порядку;
• допомога в підтвердженні трудового стажу в судовому порядку;
• юридична допомога щодо виплат заборгованості по пенсії;
• представництво та захист інтересів в суді та інших органах державної влади

Відповіді на поширені питання.

Які надбавки я можу отримати до пенсії за віком?

Згідно з ст. 21 Закону України «Про пенсійне забезпечення» до пенсії за віком, у тому числі обчисленої в мінімальному розмірі, встановлюються такі надбавки:

а) непрацюючим пенсіонерам, які мають на своєму утриманні непрацездатних членів сім’ї, – на кожного непрацездатного члена сім’ї в розмірі соціальної пенсії, передбаченої для відповідної категорії непрацездатних;

б) одиноким пенсіонерам, які за висновком медичних закладів потребують постійного стороннього догляду, – на догляд за ними в розмірі соціальної пенсії;

в) пенсіонерам, які набули відповідно до законодавства колишнього Союзу РСР право на надбавку до пенсії за роботу після досягнення пенсійного віку, – в розмірі 10 процентів основної пенсії за кожний повний рік роботи після призначення пенсії, але не більше 40 процентів;

г) особам, які набули права на пенсію за віком відповідно до цього Закону і мають стаж роботи, передбачений статтею 12 цього Закону (чоловіки – після досягнення 60 років і при стажі роботи не менше 25 років; жінки – після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 20 років), але після досягнення пенсійного віку виявили бажання працювати і одержувати пенсію з більш пізнього строку, – в розмірі 10 відсотків основного розміру пенсії без урахування надбавок, підвищень, додаткової пенсії за кожний повний рік роботи після досягнення пенсійного віку, але не більш як 40 відсотків;

д) пенсіонерам, крім осіб, зазначених у пункті “в” цієї статті, які мають стаж роботи, передбачений статтею 12 цього Закону чоловіки – після досягнення 60 років і при стажі роботи не менше 25 років; жінки – після досягнення 55 років і при стажі роботи не менше 20 років), і в період роботи відмовились одержувати пенсію, – у розмірі 10 відсотків основного розміру пенсії без урахування надбавок, підвищень, додаткової пенсії за кожний повний рік роботи після відмови від одержання пенсії, але не більш як 40 відсотків.

Надбавки, встановлені відповідно до пунктів “в”, “г” і “д” частини першої цієї статті, зберігаються при переведенні на інший вид трудової пенсії.

Надбавки, передбачені цією статтею, можуть нараховуватись одночасно.

Чи маю я право на призначення пенсії по інвалідності внаслідок загального захворювання не маючи страхового стажу?

За положеннями Закону України «Про пенсійне забезпечення» наявність стажу роботи для отримання пенсії по інвалідності внаслідок загального захворювання не вимагається лише особам, які стали інвалідами внаслідок загального захворювання в період роботи або після її припинення до досягнення 20 років.

Пенсії по інвалідності внаслідок загального захворювання призначаються при наявності такого стажу роботи на час настання інвалідності:

• до досягнення 23 років – 1 рік
• від 23 років до досягнення 26 років – 2 роки
• від 26 років до досягнення 31 року – 3 роки
• від 31 року до досягнення 36 років – 5 років
• від 36 років до досягнення 41 року – 7 років
• від 41 року до досягнення 46 років – 9 років
• від 46 років до досягнення 51 року – 11 років
• від 51 року до досягнення 56 років – 13 років
• від 56 років до досягнення 61 року – 14 років
• від 61 року і старші – 15 років

Якщо було набуто стажу роботи, необхідного для відповідної вікової групи, і робота продовжувалась при переході до наступної вікової групи, то умова про стаж вважається виконаною незалежно від вимог, встановлених для наступної вікової групи.

Пенсії по інвалідності внаслідок трудового каліцтва чи професійного захворювання (стаття 26) призначаються незалежно від стажу роботи.

Який порядок призначення пенсії внутрішньо-переміщеним особам?

Щоб розпочати процес оформлення пенсії, ВПО (або її законний представник) має звернутися до відповідного територіального органу Пенсійного фонду України в будь-який час після виникнення права на пенсію. Звернення можна подати не раніше ніж за місяць до досягнення пенсійного віку.

Для оформлення пенсії ВПО необхідно надати наступні документи:

1. Заяву про призначення (відновлення) пенсії. Її можна заповнити безпосередньо в органі Пенсійного фонду або завантажити з офіційного сайту ПФУ.
2. Копію довідки про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи. Оригінал довідки також слід пред’явити, за винятком випадків, коли ВПО відмовилася від її отримання.
3. Документ про присвоєння реєстраційного номера облікової картки платника податків (ідентифікаційний код) або свідоцтво про загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
4. Документи про стаж. Перелік та порядок їх оформлення визначені Порядком підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637. За період роботи, починаючи з 01 січня 2004 року, орган, що призначає пенсію, додає довідку з бази даних реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.
5. Індивідуальні відомості про застраховану особу (за період роботи) або довідку про заробітну плату.
6. Документи, що засвідчують особливий статус особи (наприклад, посвідчення учасника бойових дій) – за необхідності.
7. Документ уповноваженого органу Російської Федерації про те, що особі не призначалась пенсія за місцем реєстрації на території Автономної Республіки Крим та м. Севастополя, та особисту декларацію про відсутність громадянства держави-окупанта (у випадку, якщо особа перемістилася з тимчасово окупованої території Автономної Республіки Крим).
8. Дві фотокартки розміром 2,5×3 см.

Після подання всіх необхідних документів орган Пенсійного фонду України протягом 10 робочих днів має прийняти рішення про призначення (відмову у призначенні) пенсії.

Чому варто обирати Адвокатське об’єднання «Максимальний захист»?

1. Досвід та професіоналізм: наші адвокати мають багаторічний досвід роботи в сфері пенсійного права. Вони постійно оновлюють свої знання та володіють актуальними інструментами для вирішення пенсійних питань будь-якої складності.
2. Індивідуальний підхід: ми не використовуємо шаблонні підходи. Кожна справа ретельно аналізується, адже для кожного клієнта розробляється персональна стратегія дій.
3. Конфіденційність: Вся інформація, яку Ви нам надаєте, захищена адвокатською таємницею.
4. Доступність: Ви можете отримати консультацію онлайн або особисто, в зручний для Вас час.
5. Комплексний супровід: ми пропонуємо широкий спектр послуг, що охоплюють всі аспекти пенсійного забезпечення, від оформлення пенсії до захисту Ваших прав у суді.
6. Прозорість та чесність: ми завжди діємо відкрито та чесно з нашими клієнтами, інформуємо їх про всі нюанси справи та можливі ризики.

АО «МАКСИМАЛЬНИЙ ЗАХИСТ»

Зв’язатися з нами можна наступним чином:

зателефонувати за номером: +38 (097) 888 99 77;

написати нам на пошту: mzahyst@gmail.com

залишити заявку у віконці справа.

НА ЗАХИСТІ ВАШИХ ІНТЕРЕСІВ